Publié le 07/02/2025
Il y a trois ans, les agents d’Unilys se réunissaient pour la première fois dans le cadre d’une démarche appréciative. En 2025, Unilys va plus loin : ce séminaire a été imaginé et construit par une partie des agents eux-mêmes, marquant une nouvelle étape dans la dynamique collaborative de notre organisation.
Durant deux jours, les équipes des quatre syndicats membres d’Unilys : le Dôme Saint-Germain-en-Laye, le Château de Monte-Cristo, l’Éco-fourrière des Quarante Sous, Valoseine ainsi que les services centraux d’Unilys se sont retrouvés pour échanger, construire ensemble et renforcer leur coopération.
Trois objectifs clés au cœur de ces rencontres
→ Co-construire des objectifs communs
Cette rencontre a été l’occasion de définir ensemble des perspectives partagées, tant pour le fonctionnement interne que pour le service rendu aux usagers. Grâce à une réflexion collective, les agents ont dessiné ensemble des perspectives d’avenir concrètes.
→ Renforcer la cohésion des équipes
En favorisant les échanges dans un cadre différent, ce séminaire a permis aux agents de mieux se connaître et de tisser des liens au-delà des « frontières » de leurs syndicats ou de leurs structures. L’occasion de se découvrir autrement, d’échanger dans un cadre informel, et de renforcer les synergies entre les syndicats et les services.
→ Travailler autrement
Sortir du cadre quotidien a ouvert la voie à des réflexions innovantes et des approches inédites. Les ateliers et discussions ont nourri une dynamique de changement, encourageant la créativité et l’émergence de nouvelles idées.
Ce séminaire a été une occasion précieuse de renforcer la collaboration entre les agents d’Unilys dans une démarche participative, où chacun a pu contribuer à façonner l’avenir de notre organisation et à découvrir des talents insoupçonnés.
MARDI 25 MARS 2025
L'Éco-fourrière des Quarante Sous modifie ses horaires :
Matin : fermée
Après-midi : ouverte de 14h à 18h
Merci de votre compréhension.